Запит цінових пропозицій (ЗЦП) Закупівля послуги тренера/-ки з розробки та проведення онлайн-тренінгів на тему стратегії лідерства та гендерно-чутливого управління

В межах реалізації проєкту “Просування рівності жінок у сфері трудового права та гендерно-орієнтована адвокаційна діяльність в Україні”, що реалізується за фінансової підтримки Solidaritätsdienst International (SODI), ГО “Дівчата” закуповує послуги тренера/-ки для підготовки та проведення тематичних навчальних блоків у межах онлайн-програми для молодих активістів. Тренер/-ка відповідає за один тематичний блок, забезпечуючи як змістову розробку матеріалів, так і проведення онлайн-навчання відповідно до тематичного блоку. 

Тематичний блок: . 

1. Стратегії лідерства та гендерно-чутливе управління.

Проєкт спрямований на посилення спроможності щонайменше 520 осіб, які постраждали від війни в Україні, а також активістів у сфері захисту трудових прав та недискримінації. Учасники проєкту здобувають знання та навички, необхідні для ефективного відстоювання трудових прав, просування гендерної рівності та протидії структурній дискримінації жінок у трудовому житті, зокрема через участь у суспільних кампаніях і ініціативах

Ми просимо Вас надати найкращу пропозицію на нижчезазначені товари на пошту [email protected] із темою листа: “RFQ.№PF.2503UA160/07 Послуги тренера/-ки з розробки на проведення онлайн-тренінгів та тему стратегії лідерства та гендерно-чутливого управління” до 15 березня 2026 року, 23:59.

Більше детально з умовами конкурсу можете ознайомитись: Запит цінових пропозицій на послуги_RFQ.№PF.2503UA160_07

Обовʼязковий пакет документів для участі у конкурсі: 

1. Дійсний документ про державну реєстрацію.

2. Дійсний документ, що підтверджує перебування учасника/-ці на відповідній системі оподаткування.

3. Належним чином заповнена та підписана Реєстраційна форма постачальника/-ці надіслана у форматі .pdf

4. Заповнений Запит цінових пропозицій (ЗЦП) з підписом та печаткою (якщо є), надісланий у форматі .pdf

5. Резюме ключових експертів/-ок, які надаватимуть послуги з чітким описом досвіду

6. Належним чином підписаний Кодекс поведінки постачальників/-ці, надісланий у форматі .pdf

7. Опис підходу / методології роботи, складений у довільній формі: структура курсу, як буде організовано онлайн-навчання, інтерактивні інструменти, як забезпечується гендерно-чутливий підхід.

8. Рекомендації та сертифікати (за наявності)

Запитання щодо тендеру можна надсилати в електронному вигляді за ел.поштою: [email protected] до 13 березня 2026 року.